Sociologue-consultante et fondatrice de So Youth, Béatrice Decoop est spécialisée dans l'étude des transitions vers l'âge adulte (jeunesse, formation, enseignement supérieur, insertion et travail).
Elle accompagne les organisations qui souhaitent mieux comprendre ce que les jeunes générations révèlent de nos façons de travailler, d'apprendre et de transmettre.
Son expertise repose sur une approche de terrain, nourrie par des enquêtes qualitatives et quantitatives menées auprès des 15-29 ans, mais aussi auprès des professionnels qui les encadrent (managers, RH, dirigeants, enseignants, formateurs). Elle transforme ces données en clés de lecture sociologiques permettant d'éclairer les choix stratégiques, d'adapter les pratiques de management, recrutement, intégration et fidélisation et de favoriser le dialogue intergénérationnel.
À la suite d'un workshop intergénérationnel animé pour CO&AXIAL, Béatrice Decoop a rejoint le réseau comme partenaire afin d'apporter son regard de sociologue et ses méthodes d'accompagnement aux entreprises et aux organisations clientes.
Vous souhaitez attirer, intégrer et fidéliser les jeunes talents tout en renforçant le dialogue entre générations ?